Gouvernance : définition du mot et du concept
« Gouvernance », le mot est revenu à la mode après des siècles de désuétude. Mais de quoi parle-t-on exactement ?
2. Des définitions innombrables
3. Définition simple et utile selon la Gouvernance Intégrative
4. Ressource à télécharger
L'origine du mot
La racine étymologique du mot « gouvernance » est issue du verbe grec « kubernân » : piloter un navire.
Au Moyen-âge, le terme a été synonyme de « gouvernement », ou a désigné la charge de la gouvernante. Associé à l’ancien régime, il tombera en désuétude.
Le terme « governance » est resté utilisé en langue anglaise. Qui lui a fait faire son retour par le monde de l’entreprise dans les années 1970.
Le terme « gouvernance partagée » a été popularisé notamment par l’Université du Nous, depuis les années 2010.
Le terme de Gouvernance s’applique maintenant à tout type d’acteurs et d’organisations.
Des définitions innombrables
Le dictionnaire Larousse nous dit « action de gouverner ».
Wikipedia nous assène un assommant :
« La gouvernance est, de façon générale, un concept représentant la manière dont un domaine d’activités est gouverné. La gouvernance renvoie à un système d’entités décisionnelles qui dirige un certain domaine d’activités, autrement dit à un « système de gouvernance », impliquant notamment une structure de gouvernance et un dynamisme de système (processus de gouvernance, activités de gestion, etc.). »
En cherchant sur internet, vous constaterez que chacun a sa propre définition. Cela ne contribue pas à la clarté du concept…
Voilà celle que nous trouvons la plus claire et utile :
Parfois laconique, obscure ou centrée sur un aspect très limité, chacun sa définition…
Une définition simple et utile selon la Gouvernance Intégrative
L'art de prendre les décisions et de s'organiser.
"Qui décide de Quoi, Comment ?"
Le concept inclut notamment 5 aspects structurels majeurs :
- Les rôles et les instances : comment ils sont définis, attribués, exercés et se coordonnent
- Les processus de décisions utilisés (formels comme informels, ainsi que le niveau d’autonomie)
- Comment est choisi le processus pour chaque décision (la clé de voûte d’une gouvernance)
- La préparation, le déroulement et le suivi des réunions
- La circulation des informations nécessaires aux décisions
La gouvernance touche aussi profondément au facteur humain (répartition du pouvoir, que chacun-e trouve sa place, émotions, posture,…).
Afin que le concept soit utile, il nous parait indispensable que tous les membres de l’organisation puisse le comprendre, et ne pas être intimidé.
N’hésitez pas à le remplacer si nécessaire par un autre mot moins technique comme « fonctionnement » par exemple (même si cale reste moins précis)/
Ressource à télécharger
En conclusion :
Gouvernance est un mot remis au goût du jour pour parler d’un sujet universel et intemporel.
Dans notre vie professionnelle, amicale, associative, familiale, de citoyen, nous sommes tous concernés.
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